イオン社長ら、「輝く女性の活躍を加速するちばのリーダーの会」を発足
イオンの岡田元也取締役兼代表執行役社長グループCEO）は、千葉県内の産・官・学のリーダーとともに、「輝く女性の活躍を加速するちばのリーダーの会」を発足させた。
この会は、千葉県における女性活躍推進の裾野を広げ、意欲・能力ある女性の積極登用を進めるため、県内のリーダーが主導して社会的ムーブメントを起こし、それを地方創生につなげていくことを目的としており、千葉銀行が発起人となり発足するもの。
6月16日の発足式には、発足賛同者の各団体のリーダーが集まり「行動宣言」を発表した。
「輝く女性の活躍を加速するちばのリーダーの会」賛同者（順不同）
○千葉県知事 森田健作氏
○千葉市市長 熊谷俊人氏
○国立大学法人千葉大学学長 徳久剛史氏
○学校法人千葉工業大学理事長 瀬戸熊修氏
○株式会社千葉銀行頭取 佐久間英利氏（発起人）
○株式会社オリエンタルランド代表取締役社長兼COO 上西京一郎氏
○イオン株式会社取締役兼代表執行役社長グループCEO 岡田元也氏
輝く女性の活躍を加速するちばのリーダーの会「行動宣言」
私たち ちばのリーダーは、様々な女性の意欲を高め、その持てる能力を最大限発揮できるよう、以下の取り組みを行うことをここに宣言します。
◆自ら行動し、発信する
○私たちは、千葉の女性活躍に関する自主目標を設定し、達成に向けた取り組みを進め、その進捗状況を定期的に把握・公表し、取り組みを継続的に改善します。
○私たちは、「女性の活躍がちばにとっていかに重要か」という想いを、自らの言葉で地域社会に発信します。
○私たちは、組織に異なる視点をもたらすことがより良い価値を生むことを発信し、ちばの管理職の意識改革を進めます。
○私たちが関与するあらゆる機会に女性が参加していることを確認し、その重要性を訴えていきます。
◆現状を打破する
○私たちは、積極的に人材を発掘し、能力を開発し、登用することで、ちばの女性の活躍を支えていきます。また、そのために組織の意識変革を促します。
○私たちは、これ以上柔軟な働き方ができないのかを確認することによって、女性の活躍を阻害する要因を取り除くとともに、男女の働き方の変革を進めます。
○私たちは、女性がさまざまなライフイベントを経ながらキャリアを継続しているかデータで検証しながら、成長の機会を計画的に提供し、支援を続けます。
○私たちは、ちばに広く女性の活躍推進の重要性を伝えると同時にリーダーシップを発揮し、女性活躍推進に積極的に取り組むよう地域社会に働きかけます。
◆ネットワーキングを進める
○私たちは、輝く女性の活躍を加速するちばのリーダーのネットワークを広げ、成功事例を共有するとともに、産・官・学それぞれの特性を活かして輝く女性のネットワーク構築を支援し、連携していきます。
